针对企业常见的各类需求,融合了大来译坊口译训练模式的企业定制讲座由此而生。本讲座旨在提高企业人员语言能力的同时,更加有针对性地对“表达能力”、“学习能力”、“谈判能力”等职场必备素养进行深入指导,打造商务活动所必需的核心能力——“即战力”。
课程聘请一线口译译员以及大学在职教员执教,可在客户指定地点授课,也可在线上进行远程教学。
目标 | 旨在提高企业本土员工的沟通能力与口笔译翻译能力,消除员工之间的“语言”屏障,实现日常工作的顺畅无阻。在此基础上按照日系机构和企业的个性化要求,量身定制语言能力培养计划。 |
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内容 | ・快速反应、跟读训练、复述训练等口译基础训练。 ・访谈、致辞、论坛、研讨会等多种场景下的交替传译及同声传译训练。 |
特色 | 独自开发的旨在培养“企业专属译员”培训方案中,融入“坚持铸就卓越”的可持续发展理念,使新员工不仅在培训中汲取知识,更能找到使自己持续自身能力建设的方法与动力。把握企业员工的实际水平,了解企业需求,提供改善员工薄弱环节的最佳方案。 |
案例 | 客户单位:某日本驻京政府机构 班级人数:15人 培训时间:3个月,共计30小时 |